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前公司一直不给社保减员(离职了公司恶意不给停社保怎么办)

来源:财经窝 时间:2023-01-30 13:05:08


(资料图片)

目前社保关系的转移不需要用人单位,所以辞职后,原单位社保缴费会停止,不停止原单位就有义务继续为你缴纳社保,这对于用人单位来讲是非常不划算的,所以一般用人单位是不会做这种损人不利己的事情的。

但是如果真的出现了这种情况,用人单位在你离职后,就是不为你办理社保减员,一直为你继续缴纳社保,那你倒是应该好好感谢用人单位这种“乐于助人”的精神;还有一种情况是既不为你办理减员,也不继续为你缴纳社保,恶意让你断保。如果出现这种情况,按照劳动合同法第五十条的规定,用人单位应当在终止或是解除劳动合同时,出具终止或解除劳动合同关系的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系的转移手续,用人单位如果不为劳动者出具书面的劳动合同终止或解除关系证明,或是给劳动者造成损失的,应当承担赔偿责任。

社保关系作为劳动者应当享受的合法权益,一旦离开用人单位,所缴纳的社会保险就属于劳动者的个人私有财产,如果用人单位不协助办理转移,相当于扣押了劳动者私有财产,对劳动者的权益是一种损害,所以劳动者可以向当地的劳动监察部门进行举报,造成损失的,要求用人单位进行赔偿。

综上所述,个人辞职,一般用人单位是无法扣除个人社保关系的,但是如果真的出现扣押社保关系的情况,可向当地劳动监察部门进行举报,因为用人单位不办理社保关系转移而造成损失的,可要求原来的用人单位赔偿。

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标签: 用人单位 造成损失 这种情况

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